El chivato de la clase

Frederic Whitehurst

The Whistleblower es una película canadiense-alemana-estadounidense de 2010 de drama biográfico dirigida por Larysa Kondracki y protagonizada por Rachel Weisz. Kondracki y Eilis Kirwan escribieron el guión, inspirado en la historia de Kathryn Bolkovac, una agente de policía de Nebraska que fue contratada como pacificadora de las Naciones Unidas para DynCorp International en la Bosnia y Herzegovina de la posguerra en 1999. Mientras estaba allí, descubrió una red bosnia de tráfico sexual que servía y era facilitada por empleados de DynCorp, con las fuerzas de paz internacionales mirando hacia otro lado. Bolkovac fue despedida y obligada a abandonar el país tras intentar acabar con la red. Llevó la historia a BBC News en el Reino Unido y ganó una demanda por despido improcedente contra DynCorp.

Kondracki quería que su primera película tratara sobre el tráfico de personas, y se encontró con la historia de Bolkovac en la universidad. Ella y Kirwan lucharon por conseguir apoyo financiero para el proyecto. Ocho años después de que Kondracki decidiera producir la película, consiguió financiación y eligió a Weisz para el papel principal. The Whistleblower -una coproducción de Canadá, Alemania y Estados Unidos- se rodó en Rumanía de octubre a diciembre de 2009.

Coleen rowley

¿Qué es un denunciante? ¡Un denunciante es alguien que sopla el silbato! No, no el pequeño instrumento de flauta. Hablamos de alguien que denuncia, o informa, de las irregularidades de otra persona. Un denunciante es una persona que trabaja en una organización y que denuncia la mala conducta de esa organización. La persona puede ser un empleado actual o pasado. También hay que tener en cuenta que la mala conducta puede ser un acto pasado, puede estar en curso o puede estar en fase de planificación. Hay dos tipos de denuncias. La primera es la denuncia interna. Esto significa que el denunciante informa de la mala conducta a otra persona dentro de la organización. El segundo tipo es la denuncia externa. Significa que el denunciante informa de la mala conducta a una persona ajena a la organización, como las fuerzas del orden o los medios de comunicación.

Sherron Watkins

Es mucho lo que está en juego para los empleados que denuncian posibles irregularidades en sus empresas. Aiyesha Dey y Jonas Heese analizan cómo se benefician las empresas de los denunciantes y las medidas que podrían tomar los reguladores para darles poder.

Los profesores se dieron cuenta de que, en un momento en el que tanto los reguladores como los empresarios confían cada vez más en los denunciantes para prevenir e investigar el fraude, no se conocen bien los riesgos reales a los que se enfrenta un empleado que da un paso al frente. Dey y Heese se propusieron estudiar las experiencias de unos 2.400 denunciantes que presentaron demandas al amparo de la Ley de Reclamaciones Falsas, que recompensa a los denunciantes que denuncian fraudes contra el gobierno federal con un porcentaje del dinero recuperado. «Tenemos que entender los costes», explica Heese, «y cómo capacitar a las personas que tienen información importante para que la compartan».

Jonas Heese: Nuestra investigación se centra en una legislación específica conocida como la Ley de Reclamaciones Falsas, que fue la primera ley de denuncias a cambio de información en el mundo. Se remonta a la Guerra Civil, y ha sido adoptada por los reguladores modernos, como el programa de denunciantes de la SEC [un programa similar autorizado en la Ley Dodd-Frank de 2010], el programa de denunciantes de Seguridad de Vehículos de Motor del Departamento de Transporte, y más recientemente el programa de denunciantes contra el blanqueo de dinero del Tesoro que fue aprobado como ley en 2021.

Thomas a. drake

La industria de dispositivos biomédicos fue un componente clave de la economía de California en 2014. El empleo en la industria farmacéutica y de dispositivos médicos de California en 2014 ascendió a 270.000 trabajadores; entre 2009 y 2013 se habían añadido 5.000 puestos de trabajo. Además, California lideró el país en subvenciones a pequeñas empresas por parte de los Institutos Nacionales de la Salud en 2014 (teamca.org). Se calcula que las empresas de tecnología médica del estado atrajeron 1.200 millones de dólares de los inversores de capital riesgo solo en 2014, más que el total combinado recibido por los siguientes nueve estados más importantes (Buntz y Newmarker).

A los diecinueve años, Elizabeth Holmes abandonó Stanford para fundar Theranos. El modelo de negocio de la empresa era crear una tecnología de análisis de sangre que sólo requiriera cantidades muy pequeñas de sangre. Holmes buscó primero inversores relacionados con su familia y contrató a Channing Robertson, profesor de ingeniería química de Stanford, como asesor y primer miembro de su consejo de administración. En 2004, Holmes había recaudado 6 millones de dólares. El primer prototipo de la Edison, un dispositivo de análisis de sangre del tamaño de una impresora de sobremesa, debutó en 2007. En 2009, Holmes contrató a Sunny Balwani, con experiencia en ingeniería de software y negocios, para que fuera el presidente y director de operaciones de Theranos. Un año después, tras múltiples rondas de financiación, Theranos fue valorada en mil millones de dólares. (Los archivos de Theranos en la SEC pueden encontrarse en este enlace: https://sec.report/CIK/0001313697.)